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세계한인민박협회 정관 동의
세계한인민박협회 정관 제 1 장 총 칙 제1조 (명칭) 이 법인은 “사단법인 세계한인민박협회라 칭한다. (이하 본회라 함) 제2조 (소재지) 본회의 본부는 온라인에 두고 사무국을 설치 운영한다 제3조 (목적) 본회의 목적은 다음과 같다. 1항 국제적인 정보 및 인적 네트워크를 근간으로 전 세계 한인민박산업의 발전에 기여한다. 2항 우물안 정보와 교류가 아니라 세계의 현장 트렌드를 통찰하고 잠재된 경쟁 요소들을 발굴, 강화시켜 나갈 폭넓은 교류활동을 전개해 나간다. 제4조 (사업) 본회는 제3조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사업을 한다. 1항 글로벌 숙박업시장 공략 노하우 전수를 위한 교육사업 2항 글로벌 유통을 목적으로 다양한 아이템 발굴 및 개발 3항 숙박업 사업자를 위한 컨설팅 4항 협회 회원들을 위한 다양한 모임과 협력관계 구축 5항 회원사 마케팅, 홍보 지원 사업 제 2 장 회 원 제5조 (회원의 자격) 본회의 회원은 다음의 자격을 가진 자 로서 본 희의 설립취지에 찬동하고 소정의 입회신청서를 제출하여 이사회의 승인을 얻은 자로 정회원과 준회원, 명예회원으로 구성한다. 1항 정회원은 전세계 민박집을 운영하는 한국인 민박주인을 대상으로 하며 지속적으로 회비를 내는 자에 한한다. 선거권과 피선거권 등 모든 권한이 부여된다. 2항 준회원은 본회의 민박주회원에 속하지는 않지만 그 목적에 동의하는 자로서 지속적으로 회비를 내는 자에 한한다. 단 피선거권은 제한된다. 3항 명예회원은 퇴회후 본회의 활동에 지속적으로 참여하는 자에 한한다. 4항 준회원과 명예회원은 의결권이 없으며 임원이 될 수 없다. 제6조 (회원의 권리) 회원은 총회를 통하여 본회의 운영에 참여할 권리를 가진다. 제7조 (회원의 의무) 회원은 본회의 목적의 구현에 노력해야 하며, 본회에서 결정되는 중요 의결사항의 준수의무를 진다. 1항 본회의 정관 및 제 규약의 준수 2항 총회 및 이사회의 결의사항 이행 3항 회비 및 제부담금의 남부 제8조 (회원의 탈퇴) 회원은 회장에게 탈퇴서를 제출함으로써 자유롭게 탈퇴할 수 있다. 제9조 (회원의 상벌) 1항 본회의 회원으로서 본회의 발전에 기여한자에 대하여는 이사회의 의결을 거쳐 포상할있다. 2항 본회의 회원으로서 본회의 목적에 위배되는 행위 또는 명예와 위신에 손상을 가져오는 행위를 하거나 제7조의 의무를 이행하지 아니한 자에 대하여는 이사회 또는 총회의 의결을 거쳐 회장이 제명,견책등의 징계를 할 수 있다. 제 3 장 임 원 제10조(임원의 종류와 정수)본회는 다음의 임원을 둔다. 회장 1인 이사 5인 감사 1인 제11조(임원의 선임) 1항 임원은 총회에서 선출하고, 그 취임에 관하여 지체 없이 주무관청에 보고하여야 한다. 2항 임원의 보선은 결원이 발생한 날로부터 2일 이내에 하여야 한다. 제12조(임원의 해임) 임원이 다음 각호의 1에 해당하는 행위를 한때에는 총회의 의결을 거쳐 해임 할 수 있다. 1항 본회의 목적에 위배되는 행위 2항 임원간의 분쟁, 회계부정 또는 현저한 부당행위 3항 본회의 업무를 방해하는 행위 제13조(임원의 선임제한)임원의 선임에 있어서 이사는 이사 상호간에 민법 제777조에 규정된 친족관계에 있는 자가 이사정수의 반을 초과 할수 없다. 제14조(임원의 임기)임원의 임기는 1년으로 한다. 제15조(임원의 직무) 1항 회장은 본회를 대표하고 본회의 업무를 통할하며, 총회 및 이사회의 의자잉 된다. 2항 이사는 이사회에 출석하여 본회의 업무에 관한 사항을 의결하며 이사회 또는 회장으로부터 위임받은 사항을 처리한다. 3항 감사는 다음의 직무를 행한다. 1.본회의 재산상황을 감사하는 일 2.총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일 3.제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이사회 또는 총회에 시정을 요구하고 주무관청에 보고하는 일 4.제3호의 시정요구 및 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 총회 또는 이사회의 소집을 요구 하는 일 5.본회의 재산상황과 업무에 관하여 총회 및 이사회 또는 회장에게 의견으 진술하는 일 제16조(회장의 직무대행)회장이 사고가 있을 때에는 회장이 지명하는 이사가 회장의 직무를 대행한다. 제 4 장 총 회 제17조(총회의 구성)총회는 본회의 최고의결기관이며 회원으로 구성한다. 제18조(구분 및 소집) 1항 총회는 정기총회와 임시총회로 구분하며, 회장이 이를 소집한다. 2항 정기총회는 매 회계연도 개시 1월전까지 소집하며, 임시총회는 회장이 필요하다고 인정할 때 소집한다. 3항 총회의 소집은 회장이 회의,안건,일시,장소 등을 명기하여 회의 개시7일전까지 문서로 각 회원에게 통지하여야 한다. 제19조(총회소집의 특례) 1항 회장은 다음 각호의 1에 해당하는 소집요구가 있을 때 에는 소집요구일로부터 20일이내 에 총회를 소집하여야 한다. 1.재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때 2.제15조 제3항 제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때 3.재적회원 3분의1이사이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때 2항 총회 소집권자가 궐위되거나 이를 기피함으로서 7일이상 총회소집이 불가능한 때에는 재적이사 과반수 또는 재적회원 3분의1이상의 찬성으로 총회를 소집할수 있다. 제20조(의결정족수) 1항 총회는 재적회원 과반수의 출석으로 개의하고 출석회원 과반수의 찬성으로 의결한다. 2항 회원의 의결권은 총회에 참석하는 다른 회원에게 서면으로 위임할 수 있다. 이 경우 이 위임장은 총회 개시 전까지는 의장에게 제출하여야 한다. 제21조(총회의 기능)총회는 다음의 사항을 의결한다. 1항. 임원의 선출 및 해임에 관한 사항 2항. 본회의 해산 및 정관변경에 관한 사항 3항. 기본재산의 처분 및 취득과 자금의 차입에 관한 사항 4항. 예산 및 결산의 승인 5항. 사업계획의 승인 6항 .기타 중요사항 제22조(총회의결 제척사유) 회원이 다음 각호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다. 1항. 임원의 선출 및 해임에 있어 자신에 관한 사항을 의결할 때 2항. 금전및재산의 수수 또는 소송 등에 관련되는 사항으로서 자신과 본회의 이해가 상반될때 제 5 장 이 사 회 제23조(이사회의구성)이사회는 회장과 이사로 구성한다. 제24조(구분 및 소집) 1항 이사회는 정기이사회와 임시이사회로 구분하며, 회장이 이를 소집한다. 2항 정기이사회는 매 회계연도 개시 1월전까지 소집하며, 임시이사회는 회장이 필요하다고 인정할 때에는 소집한다. 3항 이사회의 소집은 회장이 회의 안건,일시,장소 등을 명기하여 회의개시 7일전까지 문서로 각 이사 및 감사에게 통지하여야 한다. 제25조(이사회 소집의 특례) 1항 회장은 다음 각호의 1에 해당하는 소집요구가 있을때 에는 그 소집요구일로부터 20일이 내에 이사회를 소집하여야 한다. 1.재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때 2.제15조 제3항 제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때 2항 이사회 소집권자가 궐위되거나 이를 기피함으로서 7일이상 이사회 소집이 불가능할때에 는 재적이사 과반수의 찬성으로 이사회를 소집할수 있다. 제26조(서면결의 금지)이사회의 의결은 서면결의에 의할수 없다. 제27조(의결정족수) 1항 이사회는 재적이사 과반수의 출석으로 개의하고 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다. 2항 이사회의 의결권은 위임할수 없다. 제28조(이사회의 의결사항) 이사회는 다음의 사항을 심의,의결한다. 1항. 업무진행에 관한 사항 2항. 사업계회의 운영에 관한 사항 3항. 예산,결산서의 작성에 관한 사항 4항. 정관변경에 관한 사항 5항. 재산관리에 관한 사항 6항. 총회에 부의할 안건의 작성 7항. 총회에서 위임받은 사항 8항. 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항 9항. 본회의 운영상 중요하다고 회장이 부의하는 사항 제 6 장 재산과 회계 제29조(재산의 구분) 1항 본회의 재산은 다음과 같이 기본재산과 보통재산으로 구분한다. 1.기본재산은 본회 설립시 그 설립자가 출연한 재산과 이사회에서 기본재산으로 정한 재산 으로 하며, 그 목록은 “별지1”과 같다. 2.보통재산은 기본재산 이외의 재산으로 한다. 제30조(기본재산의 처분등) 본회의 기본재산을 처분(매도,증여,교환을 포함한다)하고자 할 때 에는 제 39조의 규정에 의한 정관변경 허가의 절차를 거쳐야 한다. 제31조(수입금)본회의 수입금은 회원의 회비 및 기타의 수입으로 충당한다. 제32조(회계연도)본회의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다. 제33조(예산편성)본호의 세입,세출 예산은 매 회계연도 개시 1월전까지 편성하여 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어 정한다. 제34조(결산)본회는 매 회계연도 종료후 2월이내에 결산서를 작성하여 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어야 한다. 제35조(회계감사)감사는 회계감사를 연 2회이상 실시하여야 한다. 제36조(임원의 보수)사업의 운영을 전담하는 임원에 대하여는 보수를 지급하지 아니한다. 다마, 업무수행에 필요한 실비는 지급할수 있다. 제 7 장 사 무 부 처 제37조(사무국) 1항 회장의 지시를 받아 본회의 사무를 처리하기 위하여 사무국을 둔다. 2항 사무국에 사무국장 1인과 필요한 직원을 둘수 있다. 3항 사무국장은 이사회의 의결을 거쳐 회장이 임명한다. 4항 사무국의 조직 및 운영에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도로 정한다. 제 8 장 보 척 제38조(법인해산) 1항 본회가 해사하고자 할때에는 총회에서 재적회원 3분의2이사의 찬성으로 의결하여 해산하고, 그 해산에 관하여 주무관청에 신고하여야 한다. 2항 본회가 해산한 때의 잔여재산은 총회의 의결을 거쳐 국가, 지방자치단체 또는 본회와 유사한 단체에 기증한다. 제39조(정관변경)이 정관을 변경하고자 할때에는 총회에서 재적회원 3분의2이사의 찬성으로 의결하며 주무관청의 허가를 받아야 한다. 제40조(규칙제정)이 정관에 정한 것 외에 본회의 운영에 관하여 필요한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 규칙으로 정한다.
세계한인민박협회 정관에 동의합니다.
